Votre allié pour un bonheur et une efficacité durables au travail !

Notre expertise : Management des situations de travail

Confiez-nous les situations qui vous dérangent ou vous donnent des maux de tête.

Nous vous aidons à les résoudre et à prendre un nouveau cap.

Parce qu’être bien à son poste de travail :

► Est la résultante d’une combinaison de plusieurs facteurs qu’il convient de connaitre.

► Nécessite d’être véritablement acteur de son présent et de son avenir. Des réflexes qui ne sont pas innés.

► Requiert de savoir analyser les situations et en démêler les interactions. Aptitudes qui ne s’improvisent.

E-MALEZIEUX CONSULTING met son expertise à votre service.

Nous découvrir	Notre solution : Le T-Heads Management
Nos actions	Réflexions mensuelles "Lu Quelque Part"

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Résumé : 

« Dirigeants, Managers, Collaborateurs, ces parasites qui vous nuisent au travail » est le fruit d’une vingtaine d’années de pratique sur les terrains d’entreprises. Il vous apporte des solutions opérationnelles pour être véritablement heureux au travail. Au fil des récits, l’auteure vous fournit la preuve que les parasites (dysfonctionnements, défaillances, pénuries de toutes sortes) sont bel et bien l’affaire de tous. Ils sont une guillotine psychique, indépendamment de la strate hiérarchique et une source de médiocrité pour les entreprises. Ce sont :

Des femmes et des hommes fragilisés au fil du temps ;

Des compétences et des motivations jetées chaque minute par la fenêtre

De gros billets qui chaque jour, s’échappent du compte en banque de l’entreprise.

Ainsi par exemple, une mauvaise gestion des émotions ou une incivilité, peuvent coûter jusqu’à plusieurs dizaines de milliers d’Euros par an à l’entreprise et grignoter insidieusement l'espérance de vie de ses personnels. Dirigeants, ne cherchez plus ce qui appauvrit vos entreprises, voilà les coupables ! Managers, Collaborateurs, vous tenez là les raisons de votre inconfort au travail !

Mobilisez-vous tous ensemble, pour neutraliser vos parasites ; vous serez plus efficaces et plus heureux au travail. Telle est l’onde d’espoir que transmet Élisabeth Malézieux-Mbana.

Les faits relatés au fil des pages sont réels et impliquent tous les échelons de l’entreprise. Raison pour laquelle l’auteure dédie son ouvrage :

► A tous les personnels d’entreprises, pour que chacun prenne la mesure de son impact et agisse en conséquence.

► Aux enseignants, afin de mettre à leur disposition une casothèque et d’enrichir opportunément leur approche pédagogique.

► Aux étudiants, pour qu’ils puissent anticiper les bons gestes professionnels et être en temps opportun, de véritables vecteurs de bienveillance et de performance pour leurs futures entreprises ».